1. Vì sao cần luật sư tư vấn lao động cho công ty?
Cần luật sư tư vấn lao động cho công ty vì những lý do sau:
Tuân thủ đúng pháp luật lao động:
Pháp luật lao động thường xuyên thay đổi và có tính phức tạp. Luật sư tư vấn giúp doanh nghiệp hiểu rõ và áp dụng chính xác các quy định về hợp đồng lao động, chế độ lương, bảo hiểm xã hội, quyền lợi của người lao động, và các vấn đề liên quan khác, từ đó tránh các vi phạm có thể gây ra rủi ro pháp lý.
Giải quyết tranh chấp lao động:
Tranh chấp giữa công ty và người lao động có thể xảy ra trong nhiều tình huống, từ việc chấm dứt hợp đồng lao động, kỷ luật lao động, đến các yêu cầu về lương, thưởng, phúc lợi. Luật sư sẽ giúp giải quyết các tranh chấp này một cách nhanh chóng, hiệu quả, bảo vệ quyền lợi của cả đôi bên và giảm thiểu tổn thất cho công ty.
>> Tham khảo Luật sư tham gia giải quyết tranh chấp lao động
Bảo vệ quyền lợi của công ty và người lao động:
Một luật sư chuyên nghiệp sẽ đảm bảo rằng mọi thỏa thuận lao động đều hợp pháp, công bằng, và rõ ràng, tránh các trường hợp khiếu nại hoặc kiện tụng không đáng có. Đồng thời, luật sư sẽ giúp công ty bảo vệ các quyền lợi của mình trong mối quan hệ lao động, tránh những rủi ro không mong muốn.
Tư vấn về chính sách và quy trình lao động:
Luật sư sẽ hỗ trợ doanh nghiệp trong việc xây dựng và rà soát các chính sách lao động, quy trình kỷ luật lao động, quy chế lương thưởng, và các văn bản khác liên quan để đảm bảo sự công bằng và minh bạch trong quản lý nhân sự.
Giảm thiểu rủi ro pháp lý và tài chính:
Các vi phạm pháp luật lao động có thể dẫn đến việc bị xử phạt hành chính, thậm chí là kiện tụng, gây tổn thất lớn về tài chính và uy tín. Luật sư tư vấn giúp doanh nghiệp giảm thiểu các rủi ro này bằng cách đảm bảo mọi hoạt động lao động tuân thủ đúng quy định của pháp luật.
2. Các công việc cụ thể của luật sư tư vấn lao động cho công ty
Do đó, ngoài việc hoàn thiện cơ chế quản lý lao động đảm bảo cân bằng lợi ích các bên, sự hỗ trợ từ chuyên gia pháp lý trong việc giải quyết tranh chấp lao động thật sự cần thiết cho công ty về mặt vật chất và mối quan hệ với người lao động.
Văn phòng Luật sư Tô Đình Huy cung cấp dịch vụ Luật sư lao động cho công ty, công việc cụ thể như sau:
- Tư vấn, hướng dẫn, hỗ trợ công ty xây dựng chính sách quản lý lao động khoa học, phù hợp quy định pháp luật và điều kiện cụ thể của công ty để hạn chế tranh chấp;
- Tư vấn, hỗ trợ xây dựng cơ chế để công ty tự giải quyết mâu thuẫn với người lao động, hạn chế những tranh chấp căng thẳng trong quan hệ lao động;
- Tư vấn pháp luật lao động và phương án giải quyết khi tranh chấp xảy ra;
- Đại diện công ty đàm phán, thương lượng với người lao động;
- Đại diện tham gia các buổi hòa giải tranh chấp với người lao động;
- Trong trường hợp giải quyết tranh chấp tại Tòa án, chúng tôi sẽ:
+ Tư vấn, soạn thảo, hỗ trợ hoàn thiện hồ sơ và đại diện nộp hồ sơ khởi kiện cho công ty trong trường hợp là nguyên đơn;
+ Tư vấn, soạn thảo văn bản trình bày ý kiến nếu công ty là bị đơn;
+ Thu thập, tổng hợp, đánh giá và cung cấp chứng cứ cho Tòa án;
+ Đại diện cho công ty tham gia tố tụng tại Tòa án các cấp;
+ Cử Luật sư bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho công ty.
- Khi sự việc kết thúc bằng bản án/quyết định có hiệu lực, chúng tôi sẽ cử đại diện yêu cầu thi hành bán án, đại diện tham gia tại cơ quan thi hành án và thực hiện các biện pháp phù hợp để bảo vệ các bên theo bản án/quyết định.
Với đội ngũ Luật sư nhiều năm kinh nghiệm tư vấn pháp luật Lao động cho doanh nghiệp và tham gia giải quyết các tranh chấp lao động. Chúng tôi hy vọng năng lực tốt của chúng tôi sẽ đem đến cho Quý khách hàng sự hài lòng.
3. Các dịch vụ của văn phòng Luật sư Tô Đình Huy
a. Tư vấn pháp luật lao động: Cung cấp ý kiến pháp lý về các vấn đề lao động, hợp đồng lao động, kỷ luật lao động, bảo hiểm xã hội, và các chế độ lao động khác.
b. Đánh giá tuân thủ pháp luật lao động: Đánh giá việc tuân thủ các quy định pháp lý trong các hoạt động của doanh nghiệp như hợp đồng lao động, nội quy lao động, chế độ đãi ngộ và bảo hiểm.
c. Hỗ trợ giải quyết tranh chấp lao động: Đại diện cho doanh nghiệp trong các vụ tranh chấp lao động, từ thỏa thuận đến giải quyết khi có tranh chấp pháp lý.
d. Cung cấp dịch vụ liên quan đến lao động nước ngoài: Tư vấn và hỗ trợ thủ tục cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài, đảm bảo tuân thủ quy định pháp lý về lao động quốc tế.
e. Đào tạo và huấn luyện pháp lý lao động: Cung cấp các khóa học, hội thảo về luật lao động cho các nhân viên quản lý và bộ phận nhân sự của doanh nghiệp.
4. Tại sao nên chọn dịch vụ của chúng tôi?
Văn phòng Luật sư Tô Đình Huy là đơn vị đã có bề dày hoạt động, với đội ngũ Luật sư được đào tạo bài bản, chính quy và có chuyên môn sâu trong việc tư vấn lao động cho công ty. Với đội ngũ Luật sư có nhiều năm kinh nghiệm trong các hoạt động thực tiễn, cung cấp các dịch vụ pháp lý và đặc biệt là kinh nghiệm thực tế về pháp luật lao động và các vấn đề liên quan, chúng tôi đã cung cấp dịch vụ pháp lý tốt về tư vấn pháp luật lao động cho công ty và mang lại sự hài lòng cho nhiều khách hàng.
Ngoài vấn đề chuyên môn, chúng tôi luôn thực hiện dịch vụ Luật sư tư vấn pháp luật lao động cho công ty với tinh thần, trách nhiệm và sự tận tâm cao nhất, xây dựng niềm tin, sự an tâm và an toàn pháp lý cho khách hàng. Đồng thời, chúng tôi luôn ý thức tuân thủ Quy tắc đạo đức và ứng xử nghề Luật sư trong quá trình thực hiện tư vấn pháp luật lao động trong mối quan hệ với khách hàng, đồng nghiệp và các cơ quan Nhà nước, các cá nhân có liên quan trong quá trình thực hiện dịch vụ này.
Chúng tôi cam kết và trách nhiệm bảo mật tất cả các khoản mục, điều kiện của hợp đồng/thỏa thuận nào được thiết lập, ký kết và tất cả giấy tờ, tài liệu, thông tin mà Văn phòng Luật sư có được từ quá trình làm việc. Văn phòng Luật sư cam kết không công bố hay truyền đạt các vấn đề liên quan đến hợp đồng và công việc này đến Bên thứ ba nào khác mà không có sự đồng ý bằng văn bản của khách hàng, trừ trường hợp cơ quan Nhà nước yêu cầu.
5. Thông tin liên hệ
Với đội ngũ Luật sư am hiểu về pháp luật lao động, dày dạn kinh nghiệm trong việc tư vấn pháp luật lao động cho các công ty, Văn phòng Luật sư Tô Đình Huy cung cấp đến Quý khách hàng dịch vụ tư vấn pháp luật lao động đảm bảo tính hiệu lực, tính thực thi và cân bằng lợi ích của các bên trong quan hệ lao động.
Nếu Quý khách hàng đang gặp phải vấn đề pháp lý liên quan đến pháp luật lao động, đừng ngần ngại, hãy liên hệ với chúng tôi qua Hotline 0909160684 để nhận được sự tư vấn và được hỗ trợ kịp thời.
Số hotline được Luật sư tiếp nhận và xử lý trên phạm vi toàn quốc.
Thời gian làm việc từ 08 giờ sáng đến 21 giờ tối trong khoảng thời gian từ Thứ 2 đến Thứ 7 trong tuần.
Ngoài phương thức hỗ trợ qua số hotline cho dịch vụ, chúng tôi còn tư vấn và hỗ trợ trực tiếp và trực tuyến qua Zalo: 0978845617, và Email [info@luatsuhcm.com]
Hãy để đội ngũ Luật sư của chúng tôi đồng hành và hỗ trợ bạn giải quyết các vấn đề pháp lý một cách hiệu quả và chuyên nghiệp nhất. Chúng tôi luôn sẵn sàng lắng nghe, thấu hiểu và đồng hành cùng Quý khách hàng trên mỗi bước đường pháp lý.
Bạn muốn tìm hiểu thêm các vấn đề liên quan. Hãy tham khảo các bài viết khác tại website hoặc gọi tổng đài tư vấn 1900 6279 để được luật sư tư vấn trực tiếp, hoặc hẹn luật sư gọi 097 88 456 17.
Chúng tôi trên mạng xã hội